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              增進交流 共同進步-特色團支部分享會

              陳民靜   [2020-3-9]

              為全面推進“黨建帶團建”,親近青年生活,鼓勵青年員工敢于有夢、勇于追夢、勤于圓夢,3月7日上午,青島杰瑞工控技術有限公司召開了主題為“身先示范傳幫帶,經驗分享共成長-分享我的第一個項目”主題分享會,此次分享會的主講人為青島工控副總、黨支部青年委員魏立明,參與此次會議的有青島工控總經理、黨支部書記趙奎,全體團員同志和部分90后青年員工也積極跟隨黨支部的腳步,踴躍報名參加。

              會議開始前,主講人魏副總給我們介紹了本次分享會的主題,并將本次分享會分為三個部分進行,針對參會的大部分成員為公司青年技術骨干,魏副總就自己負責的第一個項目進行分享,利用從資料室調出來的項目流程材料和分享PPT向我們介紹了一個項目負責人從拿到客戶給的工藝要求到自己畫圖設計、程序設計,甚至于后期的實施這一完整的過程。使大家印象最深刻的就是臨沂10萬噸甲醇DCS控制系統這個項目,魏副總通過現場實圖為我們展示了蒸汽塔、流化床鍋爐系統、甲醇制氣以及項目組曾經的調試機房,并與我們分享了當時遇到的問題以及技術攻關的經驗。同時指出,項目進行過程中,應需提高溝通、交流、落實、追蹤的意識,項目驗收完成后,也需要及時將客戶給的需求材料、工作過程中的筆記都整理存檔,以便以后需要時能夠找到。同時,魏副總希望大家加強自我學習能力,也引導大家在今后工作中,要主動、有意識的采用項目管理的經典模型,逐步使項目實施的過程可視化。

              公司趙總也給大家分享了自己的一些項目經驗,并表示青年團員是公司最富有朝氣、最富有創造性、最富有生命力的群體,在未來,不光是有“朝氣”,更需要“擔當”。共青團員作為黨的助手和后備軍,就必須具備無私的政治品格、必備的履職能力以及過硬的工作作風。

              分享會結束之后,青島工控青年團員積極和兩位領導進行交流,青年員工就項目現場的溝通交流、客戶以及供應商之間的交流都提出了自己的疑問,對這些問題,領導也都進行了詳細的解答,并鼓勵青年員工關心公司的發展戰略。

              會后,青年團員們表示,這次分享會不僅是黨支部與團支部的親密接觸,也讓青年員工們了解了黨的知識、為各位團員提供了入黨的良好平臺,與此同時這次分享會也給各位技術骨干指明了項目處理及管理的方向,激發了斗志。對于青年團員們規劃的公司工作、樹立人生目標都有著極其重要的作用。

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